今天是:

学而思2024届春季校园招聘

发布者:韩玉静发布时间:2024-03-05浏览次数:10

学而思2024届春季校园招聘


 


 


企业基本情况:


初步认识学而思


      学而思于2003年成立,是一家以内容能力与科技能力为基础,以科教、科创、科普为战略方向,助力人的终身成长,并持续探索创新的综合性教育品牌。2010年,学而思在美国纽交所正式挂牌交易,现于北京、上海、广州、深圳等37个城市均设立分校,拥有约10000名员工,为千万用户与家庭提供优质服务。


      目前,学而思业务范围覆盖素养教育、高中教育、国际教育、老员工服务与托管等,并已成功开拓海外业务,持续探索素质教育产品、智能学习硬件和软件研发等领域,保持整体业务的多元布局,实现健康、持续增长。


 


全国业务分布与人才概况


学而思目前在全国37个城市开设线下分校,开设150+个教学点,云分校业务覆盖全国并拓展到海外;


公司在职员工人数10000+,90后比例超过88%,211学历及以上占45.6%,是一支充满活力的高质量团队。


- 我们的伙伴中教师占比59%,其中61%为专职教师,精专授课;39%为全职教师,除授课外承担同时其它业务相关的职能职务。团队力量雄厚,新老师培训与帮带体系完善,助力新老师专业技能和职业素养的全面提升和快速成长。


- 其余非教师岗的全职员工包含教学、教研、运营、技术、产品、业务支持等10余种职能序列。岗位需求多样化,职能通道专业化,发展路径个性化。


目前学而思的主营业务包含学而思素养、学而思高中、学而思国际、学而思老员工、彼芯托管等,分别面向不同的客户群体,满足各年龄段孩子在各场景阶段下成长发展的需要。


 


创新大事记(2021-2023)


联合国教科文战略合作伙伴、中国航天事业战略合作伙伴;


获国家科技部认证智慧教育国家新一代人工智能开放创新平台;


清华大学就业实践基地、北京大学老员工就业领域人才战略合作伙伴;


2015-2020年,连续六年入选BrandZ最具价值中国品牌100强;


2017-2020年,连续四年入选BrandZ品牌价值增速第一名;


中国探月工程战略合作伙伴、中国火星探测工程战略合作伙伴;


入选中央广播电视总台品牌强国工程


 


招聘计划:


招聘岗位:


素养教师岗


方向:科学思维、人文创作


【科学思维】通过科学的教学方法讲授科学类综合知识,围绕建筑与结构、城市与生活、地球与空间、逻辑与关系、经济与规律、信息与智能六大单元,带领孩子在真实生活情境中探索解决问题的方案。


【人文创作】以培养孩子的创作能力为核心,设置文学鉴赏、百科博物和人类进程三大阅读体系,通过小游戏、小剧场等趣味课堂活动带领孩子进行广泛多样的阅读,从而转化输出剧目表演、场景演说、剧本创编、文学评论、主题辩论、项目策划等多元创作作品。


岗位职责:


①负责素养类课程线下小班/在线小班授课(主要针对7-12岁年龄段员工),负责课程设计和管理;


②定期参加教师培训及教学研讨活动,提升自身学术素养及授课质量;


③跟进员工学习情况,提供合理可实施的个性化方案帮助员工能力提升;


④负责素养类课程的产品运营相关工作,包括招生渠道运营及活动策划、直播、讲座等工作。


任职资格:


①本科及以上学历;


②表达流畅,有较强的责任心和亲和力;


③有面授及相关教学经验者优先;


④热爱教育事业,有教团队格证优先。




高中教师岗

方向:一对一教师(物理)

岗位职责:

①负责高中教学工作,为员工提供高质量教学服务;

②深度挖掘客户需求,设计符合客户需求的课程和活动;

③保持和家长的沟通,及时反馈学员课堂表现;

④参与或运营讲座、直播、试听课等活动。

任职资格:

①专业不限,表达流畅,敢于创新与挑战;

②热爱教育行业,持有教团队格证优先;

③普通话标准,沟通表达自然大方,思路清晰,乐于分享;

④具有较强的组织和团队合作精神,抗压能力强。


工作地点


国际化大都市-深圳


 


福利待遇


必备保障一项不落:六险一金(含补充商业险)、年度体检、带薪病假/年假等;


非必要项我们附加:福利/年假、司龄假期、指定平台租房补贴、节日关怀福利、团建基金、不定期奖励等。


展开说说:


①全品类的周边元宇宙:阿噗君出现必有喜事!节庆礼盒、花样周边、日常礼物靓出圈;


②传承仪式感之纪念日:824周年庆、月度全员沟通会、年度表彰与开年大会等;


③年年有新意之福利包:开工红包、节日礼盒、寒暑假加油包、内购优惠、品牌折扣、下午茶/零食/小礼物等形式多样的日常福利。


 


应聘流程


简历筛选-初试-试讲-终试-培训-Offer/签约


(不同城市略有差异)


 


学而思生活:


关于人才发展


发展路径:


教好一个班(老师)-管好一个年级(年级组长)-带好一个学科(学科负责人)-办好一个分校(董事长)


专业通道:只精专于授课与教研本身,不承担其它工作;


管理通道:在负责授课的同时,也承担全职职能类的工作(全职薪资+课时费均按规则方发放),实现综合全面的发展。


人才发展理念


高频节点、快速成长


①公开透明,保障公平;


②一年2-6次晋升窗口(不同城市有所差异),成长机会和空间充足;


③对于组织有特殊贡献、价值意义深远的员工,凡符合标准公司给予破格晋升机会,优秀的人很快能脱颖而出。


活水调转,灵活变通


①若想调换工作城市,可根据目标城市的岗位需求申请跨城市调转,37个城市灵活选择;


②若想在其他岗位/赛道尝试,可申请内部活水,各类型岗位随需选择。


关于时间管理——灵活自由


学而思老师协调好全职与授课安排,不以时间长短论高低,用结果论证过程。


学长学姐关键词


氛围年轻活泼,很好融入;


管理扁平化,沟通效率高,很少出现内耗;


合理的开放自由空间,开放坦诚竞争公平;


重视新鲜血液,发展规划清晰合理,对年轻人的成长很友好……


学而思“冷”知识


老师文化:学而思的伙伴彼此都互称为“老师”,彼此间没有职级压迫感;


学而思员工的平均年龄是27岁,90后占比88.9%;


学而思的品牌色是橙色,寓意学而思“成”;


学而思的logo问号是代表要保持持续思考的态度;


学而思人传承“雁文化”,有很强的组织性和合作意识,头雁引领,雁阵齐飞。所以如果你也一样,欢迎来进一步了解我们!


 


4.宣讲计划:


学而思2024春季校园招聘宣讲会将于2月中下旬在全国范围内启动,预计线下覆盖国内80+主要城市、120余所高校,并在2月-5月间同步开设线上空宣,感兴趣的同学均可报名参与。


具体宣讲形式、专场信息等,欢迎大家扫描二维码关注“学而思校园招聘”公众号,实时接收最新校招宣讲动态,还可通过推送进入对应校招宣讲群了解更多你感兴趣的信息。




 


5.岗位应聘:


扫码投递:




邮箱投递:


简历发送至:


命名格式:意向城市+意向岗位+毕业院校+姓名


联系HR:


      姓名:吴老师


      联系方式:13843128996(微信同)


 


深圳市学而思培训中心地址:深圳市福田区红荔路2001号四川大厦1407室


官方联系电话:0755-83075055-52926669